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El 19 de febrero de 2016

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Los trabajadores del SERIS reclaman que se les reconozca el 'solape'

Se trata del tiempo extra que los trabajadores emplean en dar el relevo, 'dar el parte', en los cambios de turno, profesionales que calculan "regalan" una medida de 20 minutos de su tiempo cada jornada laboral.

Enfermeras

Rioja2

El sindicato STAR continua con su campaña por el reconocimiento para los trabajadores del SERIS del llamado 'solape', tiempo extra que los trabajadores emplean en dar el relevo en los cambios de turno. Ante la "inexistencia de negociación", STAR comienza un procedimiento administrativo y abrirá vía judicial si es necesario para el reconocimiento de este derecho. Se conoce como 'solape' el tiempo que los trabajadores de los centros asistenciales de segundo nivel invierten en realizar el "cambio de turno".  Es lo que se llama "dar el parte". Sin esa información relativa al paciente "es imposible asumir la responsabilidad y la continuidad de la asistencia".

Es más, sin tener el parte, el trabajo en los centros se paralizaría durante más de una hora, ya que "ése es el tiempo que se precisaría para no dejar tareas iniciadas y ponerse al corriente de la situación al comienzo de la jornada laboral (evolución del paciente, pruebas pendientes, etc.)". En otros servicios, como en quirófano o laboratorio,  "el solape se usa para finalizar tareas que se han comenzado al final de la jornada".   El reconocimiento de la totalidad del tiempo trabajado como jornada efectiva "es un derecho que los trabajadores del Servicio Riojano de Salud venimos reclamando desde hace mucho tiempo".

Esto ya es así en otros ámbitos, como en la Administración General, cuyo  Acuerdo para el personal de la Comunidad Autónoma de La Rioja, "refleja que se compute un tiempo de 15 minutos como trabajo efectivo sobre la jornada establecida". "No es así en el caso del SERIS, y es evidente que el buen funcionamiento de los centros asistenciales de nuestro sistema sanitario no puede depender de la buenas intenciones de los trabajadores que en cada jornada de trabajo 'regalan' una media de 20 minutos de su tiempo.  Una vez más dependemos de la  buena voluntad y responsabilidad  de los trabajadores del SERIS", explican desde el sindicato.

Con todo ello, finalizan, "vemos, por antecedentes, que el criterio que la Administración está utilizando es el de no reconocer ningún derecho que no se haya reclamado previamente, por lo que el sindicato STAR, como sindicato representativo en la Administración autonómica, continua con su campaña e insta a todo el personal del Servicio Riojano de Salud a solicitar y reclamar ese tiempo de prolongación de su jornada de trabajo por vía administrativa como  procedimiento previo a la vía judicial en caso que proceda".

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