La formación fluye en las empresas

Agencias

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Cada vez son más las empresas que se suman al sistema de formación en el empleo en los últimos años como una medida para paliar los efectos negativos de nuestra economía.

En 2009, según los datos de la Fundación Tripartita, cerca de 300.000 empresas de todo el territorio nacional han realizado formación para sus trabajadores y se han bonificado por este concepto de sus cuotas a la Seguridad Social.

En la Comunidad Autónoma de La Rioja se ha registrado un importante incremento de la participación empresarial en formación en el último año, con un aumento del 38 por ciento sobre el año anterior.

2.000 EMPRESAS FORMADORAS EN LA RIOJA EN 2009

Más de 2.000 empresas con sede social en La Rioja han realizado algún tipo de formación para sus empleados, alcanzando a un total de 13.492 trabajadores participantes en acciones formativas (54,6 por ciento hombres, 45,4 por ciento mujeres).

Una de cada dos empresas formadoras (48,8 por ciento) de La Rioja son micropymes (entre 1 y 5 trabajadores); sin embargo, esa cifra supone que un 11,3 por ciento del total de las mismas hacen formación, frente al 85,7 por ciento de las grandes empresas (más de 250 trabajadores) que forman a sus trabajadores.

Según los resultados obtenidos por la Fundación Tripartita, en 2009 la tasa de cobertura de esta iniciativa de formación (participantes formados en relación con el número de asalariados del sector privado) alcanzó en La Rioja al 14,4 por ciento de sus trabajadores.

En 2009 ha destacado la participación de las empresas de Servicios (Comercio, Hostelería y otros servicios), con 1.117 empresas (54,6 por ciento) y 8.128 participantes (60,2 por ciento), de la Industria con 527 empresas (25,8 por ciento) y 3.791 participantes (28,1 por ciento) y de las empresas de la Construcción con 369 empresas (18 por ciento) y 1.475 participantes (10,9 por ciento).

A nivel estatal el número de trabajadores y trabajadoras que realizaron formación aumentó en 2009 un 21 por ciento respecto a 2008, lo que supuso un total de 2.421.000 participantes en todo el territorio nacional.

Sobre el perfil de los participantes hay que destacar que la edad media de estos trabajadores y trabajadoras es de 36,5 años y que cuatro de cada diez fueron mujeres (43 por ciento).

De este modo, la tasa de cobertura de formación a través de esta iniciativa de formación en las empresas, dirigida a todos los asalariados del sector privado, ascendió al 19,1 por ciento, un dato que está en línea con los indicadores de aprendizaje permanente propuestos en la Estrategia de Lisboa de la Unión Europea.

Para este año 2010, la Fundación Tripartita prevé que se mantenga la tendencia de crecimiento en la participación de las empresas formadoras en el sistema de formación para el empleo de los últimos años.

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